GIÁ TRỊ NỔI BẬT CỦA CHƯƠNG TRÌNH

Hệ thống hóa năng lực quản trị:

Chương trình giúp học viên – đặc biệt là các nhà quản lý trẻ – củng cố và hệ thống hóa toàn diện kiến thức, kỹ năng quản trị những lĩnh vực trọng yếu như Marketing, Nhân sự, Tài chính, Đổi mới sáng tạo và Quản trị bản thân để phát triển bền vững trong sự nghiệp. 

Học cùng chuyên gia & nhà lãnh đạo hàng đầu

Được thiết kế và giảng dạy bởi các chuyên gia của Saigon Business SchoolTập đoàn Giáo dục EQuest, chương trình mang đến cơ hội học hỏi trực tiếp từ những nhà lãnh đạo giàu kinh nghiệm trong các lĩnh vực Tài chính, Nhân sự, Chiến lược, Đổi mới sáng tạo và Quốc tế hoá. 

Bước đệm vững chắc cho chương trình MBA:

Học viên được làm quen với phong cách giảng dạy của các chương trình MBA quốc tế, và học qua dự án thực tế và case studies (tình huống thực tiễn) – phương pháp chuẩn mực tại các trường kinh doanh hàng đầu. Ngoài ra, học viên sẽ được nâng cao năng lực tiếng Anh học thuật, mở đường cho việc học tiếp lên MBA. Các học phần đã tích lũy trong chương trình có thể được được công nhận và chuyển đổi sang chương trình MBA chính thức tại các trường đối tác của SBS – nơi học viên còn có cơ hội nhận học bổng hấp dẫn.

Hỗ trợ du học và phát triển sự nghiệp toàn cầu:

Học viên được SBS hỗ trợ chuẩn bị hồ sơ chuyển tiếp du học tới các chương trình MBA tốt nhất ở Anh, Úc, Canada; nhờ đó tiếp cận được các cơ hội học tập, làm việc & định cư ở nước ngoài trong tương lai.

DANH SÁCH CÁC MÔN HỌC

Học viên được học 6 môn học trong 2 kỳ. Mỗi môn có 48 giờ học cùng giảng viên trên lớp. Kết thúc môn học nào, học viên được cấp bảng điểm và chứng nhận hoàn thành của môn học đấy.

https://sbsedu.vn/wp-content/uploads/2025/01/2.png

1.1. Mục tiêu môn học

Trang bị cho học viên kiến thức nền tảng về quản trị tài chính doanh nghiệp, bao gồm lập kế hoạch tài chính, phân tích dòng tiền, đánh giá hiệu quả đầu tư và quản lý rủi ro tài chính.

1.2. Nội dung chính

  • Nguyên lý và vai trò của quản trị tài chính.
  • Phân tích báo cáo tài chính và dòng tiền.
  • Dự toán và lập kế hoạch tài chính.
  • Đánh giá dự án đầu tư và các chỉ số tài chính.
  • Quản lý rủi ro và cấu trúc vốn doanh nghiệp.

1.3. Chuẩn đầu ra 

Học viên có khả năng:

  • Hiểu và vận dụng các nguyên tắc tài chính cơ bản trong điều hành doanh nghiệp.
  • Phân tích tình hình tài chính và ra quyết định đầu tư hiệu quả.
  • Sử dụng công cụ tài chính để quản lý chi phí và rủi ro.
https://sbsedu.vn/wp-content/uploads/2025/01/3.png

2.1. Mục tiêu môn học

Cung cấp kiến thức và kỹ năng trong quản trị nguồn nhân lực, bao gồm tuyển dụng, đào tạo, đánh giá, và phát triển nhân viên, phù hợp với môi trường làm việc hiện đại.

2.2. Nội dung chính

  • Tổng quan về quản trị nhân sự trong tổ chức.
  • Quy trình tuyển dụng và bố trí nhân sự.
  • Đào tạo và phát triển năng lực nhân viên.
  • Quản lý hiệu suất và tạo động lực làm việc.
  • Văn hoá doanh nghiệp và quan hệ lao động.

2.3. Chuẩn đầu ra

Học viên có khả năng:

  • Xây dựng và thực hiện quy trình quản lý nhân sự hiệu quả.
  • Vận dụng các mô hình đánh giá và phát triển năng lực.
  • Nâng cao khả năng lãnh đạo và giao tiếp trong môi trường đa văn hoá.
https://sbsedu.vn/wp-content/uploads/2025/01/4.png

3.1. Mục tiêu môn học

Giúp học viên hiểu và áp dụng các chiến lược marketing hiện đại trong việc xây dựng thương hiệu, phát triển sản phẩm và tiếp cận khách hàng hiệu quả.

3.2. Nội dung chính

  • Nguyên lý và chức năng của marketing.
  • Nghiên cứu thị trường và hành vi người tiêu dùng.
  • Chiến lược sản phẩm, giá, phân phối và truyền thông.
  • Xây dựng thương hiệu và marketing số (digital marketing).
  • Đánh giá hiệu quả chiến dịch marketing.

3.3. Chuẩn đầu ra

Học viên có khả năng:

  • Thiết lập và triển khai kế hoạch marketing thực tiễn.
  • Ứng dụng công cụ số và dữ liệu trong hoạt động tiếp thị.
  • Phân tích, đánh giá và tối ưu hoá hiệu quả truyền thông.
https://sbsedu.vn/wp-content/uploads/2025/01/5.png

4.1. Mục tiêu môn học

Phát triển tư duy sáng tạo và năng lực quản trị đổi mới, giúp học viên thích ứng với thay đổi và dẫn dắt cải tiến trong tổ chức.

4.2. Nội dung chính

  • Khái niệm và vai trò của đổi mới trong doanh nghiệp.
  • Các mô hình đổi mới và sáng tạo trong kinh doanh.
  • Tư duy thiết kế (Design Thinking) và đổi mới sản phẩm.
  • Văn hoá sáng tạo trong tổ chức.
  • Quản lý quá trình chuyển đổi và triển khai sáng kiến.

4.3. Chuẩn đầu ra

Học viên có khả năng:

  • Phát triển ý tưởng sáng tạo và đề xuất giải pháp đổi mới.
  • Xây dựng môi trường khuyến khích sáng tạo trong nhóm hoặc tổ chức.
  • Vận dụng tư duy đổi mới vào hoạt động kinh doanh.
https://sbsedu.vn/wp-content/uploads/2025/01/Untitled-design-8.png

5.1. Mục tiêu môn học

Giúp học viên phát triển năng lực quản lý bản thân, tư duy tích cực, cân bằng công việc – cuộc sống và xây dựng mục tiêu nghề nghiệp hiệu quả.

5.2. Nội dung chính

  • Nhận diện giá trị, động lực và điểm mạnh cá nhân.
  • Kỹ năng quản lý thời gian và mục tiêu.
  • Tư duy phản biện và giải quyết vấn đề.
  • Giao tiếp hiệu quả và quản lý cảm xúc.
  • Phát triển lộ trình nghề nghiệp cá nhân.

5.3. Chuẩn đầu ra

Học viên có khả năng:

  • Hiểu rõ bản thân và định hướng mục tiêu phát triển cá nhân.
  • Quản lý thời gian, công việc và cảm xúc hiệu quả.
  • Nâng cao năng lực tự học và tư duy tích cực.
https://sbsedu.vn/wp-content/uploads/2025/01/Untitled-design-10.png

6.1. Mục tiêu môn học

Trang bị cho học viên kiến thức và kỹ năng cơ bản về phân tích dữ liệu trong kinh doanh, giúp hỗ trợ ra quyết định dựa trên dữ liệu.

6.2. Nội dung chính

  • Tổng quan về dữ liệu trong quản trị kinh doanh.
  • Thu thập, xử lý và trực quan hóa dữ liệu.
  • Ứng dụng Excel, Power BI hoặc Google Data Studio.
  • Phân tích mô hình kinh doanh dựa trên dữ liệu.
  • Trình bày kết quả phân tích và hỗ trợ ra quyết định.

6.3. Chuẩn đầu ra

Học viên có khả năng:

  • Hiểu và áp dụng quy trình phân tích dữ liệu trong quản trị.
  • Sử dụng các công cụ cơ bản để phân tích và trình bày dữ liệu.
  • Đưa ra khuyến nghị chiến lược dựa trên bằng chứng định lượng.
https://sbsedu.vn/wp-content/uploads/2025/01/Untitled-design-11.png

Ứng dụng thực tế – Kết nối doanh nghiệp – Tạo giá trị thật

Học phần cuối cùng của chương trình mang đến cho học viên cơ hội trải nghiệm vai trò tư vấn chiến lược cho doanh nghiệp thực tế. Dưới sự hướng dẫn của giảng viên và cố vấn doanh nghiệp, học viên sẽ làm việc theo nhóm để phân tích vấn đề, đề xuất giải pháp và xây dựng kế hoạch hành động khả thi cho các doanh nghiệp đối tác của SBS.

Dự án được triển khai trong vòng 8 tuần, tập trung vào các chủ đề quản trị trọng yếu như tái cấu trúc, chiến lược, marketing số, chuyển đổi số, quản trị nhân sự, tối ưu tài chính, hoặc đổi mới sáng tạo.

Thông qua trải nghiệm này, học viên không chỉ củng cố kiến thức từ sáu học phần cốt lõi mà còn phát triển tư duy tư vấn, kỹ năng giải quyết vấn đề thực tiễn, và năng lực làm việc nhóm đa chức năng – những phẩm chất thiết yếu của nhà lãnh đạo hiện đại.

CƠ HỘI CHUYỂN TIẾP

Sau khi hoàn thành chương trình Upskilling Certificates in Business, học viên có thể tiếp tục theo học các chương trình Thạc sĩ (MBA, Master of Management, Master of Commerce, etc.) tại trường đối tác của SBS - Đại học Niagara Falls Canada (UNF):

CƠ HỘI CHUYỂN TIẾP
ĐẠI HỌC NIAGARA FALLS CANADA

ĐẠI HỌC NIAGARA FALLS CANADA

Đại học Niagara Falls Canada (UNF) thuộc Global University Systems (GUS) –  một tổ chức giáo dục sở hữu các ngôi trường danh tiếng ở nhiều quốc gia khác nhau.

Với phương châm giảng dạy sáng tạo và thực tiễn, UNF trang bị cho học viên các kỹ năng cần thiết để thành công trong môi trường làm việc toàn cầu, góp phần đóng góp vào sự phát triển kinh tế của khu vực Niagara Falls nói riêng và Thế giới nói chung.

KHÁM  PHÁ  THÊM  VỀ  ĐẠI HỌC NIAGARA FALLS CANADA

KHÁM PHÁ THÊM VỀ ĐẠI HỌC NIAGARA FALLS CANADA

Đại học Niagara Falls Canada (UNF) là một trường đại học tư thục hiện đại tọa lạc tại trung tâm thành phố Niagara Falls – một trong những điểm đến du lịch nổi tiếng nhất thế giới. Được thành lập với tầm nhìn trở thành trung tâm đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao cho nền kinh tế số toàn cầu, UNF mang đến môi trường học tập năng động, đổi mới và gắn liền với thực tiễn nghề nghiệp.

Là một đại học trẻ, nhưng UNF đã nhanh chóng khẳng định vị thế là biểu tượng của “thế hệ đại học mới” – lấy công nghệ, đổi mới và tư duy toàn cầu làm nền tảng phát triển.

Trường cung cấp đa dạng chương trình ở bậc Cử nhân và Sau đại học, tập trung vào các lĩnh vực đang được thị trường lao động quốc tế săn đón:

  • Business Administration – Quản trị Kinh doanh
  • Data Analytics – Phân tích Dữ liệu
  • Digital Media & Global Communications – Truyền thông Kỹ thuật số & Toàn cầu
  • Management – Quản lý
  • Biomedical Sciences – Khoa học Sinh học Ứng dụng

Các khóa học được triển khai theo hệ thống 4 kỳ/năm (quarter system), cho phép sinh viên linh hoạt trong việc bắt đầu và hoàn thành chương trình học nhanh hơn so với các mô hình truyền thống.

KỲ NHẬP HỌC & HỌC PHÍ

Chương trình Upskilling Certificates in Business tại SBS được mở tuyển sinh liên tục,
với các kỳ khai giảng mới mỗi 2 tháng: Tháng 1 | Tháng 3 | Tháng 5 | Tháng 7 | Tháng 9 | Tháng 11.

Học phí Cho sinh viên Việt Nam
  • Học phí toàn khóa
    (bao gồm 6 môn học trên lớp và học phần Dự án doanh nghiệp)
    68.000.000 VNĐ / sinh viên, chia làm hai lần đóng:
    - 34.000.000 VNĐ trước khi khóa học bắt đầu
    - 34.000.000 VNĐ sau khi kết thúc kỳ học đầu tiên
  • Học phí môn lẻ
    13.000.000 VNĐ / sinh viên / môn
    (áp dụng cho trường hợp sinh viên chỉ đăng ký một môn riêng lẻ, không học toàn bộ chương trình Upskilling Certificates)
Học phí Cho sinh viên quốc tế
  • Học phí toàn khóa (Sinh viên quốc tế)
    3.600 USD / sinh viên, chia làm hai lần đóng:
    - 1.800 USD trước khi khóa học bắt đầu
    - 1.800 USD sau khi kết thúc kỳ học đầu tiên
  • Lưu ý: Học phí môn lẻ không áp dụng cho sinh viên quốc tế.

GIẢNG VIÊN TIÊU BIỂU

Cô Nguyễn Thị Thanh Tâm

Cô Nguyễn Thị Thanh Tâm

Cô Nguyễn Thị Thanh Tâm hiện giữ vai trò trưởng Ngành quản Trị kinh doanh tại SBS – Cô là một chuyên gia học thuật giàu kinh nghiệm với nền tảng giáo dục xuất sắc từ University of Washington (Hoa Kỳ) và Monash University (Úc), nơi cô hoàn thành Master of Public Policy và PhD in Management & Leadership. Với thế mạnh giảng dạy đa lĩnh vực gồm International Business, Entrepreneurship, Sustainability và Research Projects, cô Tam mang đến cho người học góc nhìn hiện đại, thực tiễn và tư duy chiến lược mang tính toàn cầu. Cô từng đảm nhiệm nhiều vị trí quan trọng trong giáo dục như Dean of Business Faculty tại Swinburne Vietnam – HCMC và Head of Business Management Program tại SBS, đồng thời là Chief Investigator cho nhiều dự án nghiên cứu châu Á. Bên cạnh đó, cô còn có kinh nghiệm tư vấn trong lĩnh vực Quản trị Giáo dục và Lãnh đạo.

Cô Trần Thị Ngọc Thảo

Cô Trần Thị Ngọc Thảo

Cô Trần Thị Ngọc Thảo là một giảng viên giàu kinh nghiệm với nền tảng học thuật vững chắc, sở hữu bằng Thạc sĩ Thương mại (Master of Commerce) từ các cơ sở giáo dục quốc tế uy tín. Cô chuyên giảng dạy các lĩnh vực Quản trị Nhân sựPhát triển Tổ chức, mang đến phong cách dạy học thực tiễn và lấy con người làm trọng tâm.

Với kinh nghiệm dày dặn trong kỹ năng thuyết trìnhđào tạo chuyên nghiệp, cô Thảo đã đồng hành và giúp nhiều học viên phát triển các năng lực quan trọng trong môi trường làm việc cũng như tư duy lãnh đạo. Kiến thức đa dạng kết hợp với niềm đam mê trao quyền cho người học giúp cô tạo nên một môi trường học tập thu hút và giàu giá trị dành cho sinh viên tại SBS.

Thầy Lê Hoàng Việt Tuấn

Thầy Lê Hoàng Việt Tuấn

Lê Hoàng Việt Tuấn (Peter) là một chuyên gia giàu kinh nghiệm trong lĩnh vực công nghệ và dữ liệu, với nền tảng học thuật vững chắc từ Trường Đại học Khoa học Tự nhiên, ĐHQG-HCM, nơi ông hoàn thành Thạc sĩ Khoa học Máy tính (MSc in Computer Science). Lĩnh vực giảng dạy của ông bao gồm Trí tuệ Nhân tạo (AI), Machine Learning, Phân tích Dữ liệu, Business Intelligence, Tự động hóa quy trình (Workflow Automation) và Ứng dụng AI trong Kinh doanh, mang đến cho người học một trải nghiệm đào tạo toàn diện và bám sát thực tiễn doanh nghiệp.

Thầy Lê Hoàng Việt Tuấn hiện giữ vai trò Trưởng ngành Khoa học Dữ liệu tại SBS, được đánh giá cao với vai trò vừa là nhà lãnh đạo học thuật vừa là cố vấn doanh nghiệp. Ông có thế mạnh đặc biệt trong việc xây dựng văn hóa ra quyết định dựa trên dữ liệu (data-driven) thông qua data storytelling, đồng thời ứng dụng AI nhằm nâng cao hiệu quả vận hành cho các tổ chức.

Đăng ký tư vấn

Đăng ký tư vấn